为深入贯彻落实习近平总书记来陕讲话精神和党中央决策部署,扎实做好“六稳六保”工作,幼儿教育学院坚决把就业工作摆在首要位置,为建党100周年献礼。将党史学习教育与就业工作紧密相结合,把2021届毕业生就业工作作为“我为学生办实事”主题实践活动的重要内容,为广大毕业生办实事、解难题,切实提升2021届毕业生就业质量。
学院党政联席会议多次专题研究就业工作,确定了“五制一建一引领”工作新模式,即“周计划制、周通报制、周培训制、就业导师制、院班子包班制”、“建设就业信息与招聘平台”和“发挥党员学生干部示范引领作用”。
每周研究制定一次就业工作周计划,每周通报一次就业工作情况新进展,每周开展一次就业指导培训课,每周进行一次“一对一”就业指导,每周核对一次院班子成员包班进展情况。发动全院师生力量收集就业信息,安排专人负责就业信息的统计和推送。多方联系多家用人单位开展“线上线下”招聘活动。发动已就业的学生党员和学生干部,走进宿舍,走进食堂,“现身说话”讲解就业技巧,用身边鲜活的事例,激发未就业学生的动力和信心。
就业指导强化提升,转变学生就业观念
自2021年4月23日以来,我院坚持每周五下午召开未就业学生就业指导培训课,已召开了5次培训课。由学院党政领导和辅导员,分别从就业政策、就业形势以及学生求职准备、面试技巧、就业心理调适等方面为切入点,进行讲解,帮助学生树立正确的就业观和择业观。辅导员段海燕老师开展的分析学生慢就业心理、暂不就业的心理以及就业困难心理和辅导员闵洁、景乐萍开展的面试技巧等就业指导课程,深受学生欢迎。
学生干部引领带动,共同促进就业
为了更好地了解当前学生未就业、慢就业、不就业的心态和真实想法,学院于2021年4月27日,召开毕业班班干部会议,专题研究学生就业工作,通过班干部了解学生的思想动态和就业动向,发动班干部做好班级未就业学生思想工作,促进学生积极就业。会后,班子成员逐一与党员学生干部开展谈心谈话,解决班级就业中的疑难问题,更好地发挥党员学生干部模范作用。
搭建平台,拓宽渠道,就业信息畅通
学院积极联系就业单位,为学生提供就业平台,拓宽就业渠道。辅导员老师及时更新招聘信息,推荐学生到合适的单位就业,积极联系用人单位到我院召开就业宣讲会。2021年5月12日,5月25日分别邀请汉中佛坪县幼儿园、安康高新区四所幼儿园来我院召开专场宣讲会进行现场招聘,我院本专科未就业学生与幼儿园招聘人员现场积极互动,咨询岗位信息。我院毕业生扎实的专业功底和优秀表现得到招聘人员的一致认可,现场签约并交流个人信息近10人。我院先后联系了深圳南山区幼儿园,西飞保育院、世纪摇篮三宝双喜幼儿园、沣西新城第五幼儿园、空军工程大学幼儿园、浐灞第八幼儿园、高新区教育局下属幼儿园等数十家用人单位,陆续开展专场招聘会和线上招聘活动。同时督促学生关注“24365校园招聘服务—2021届高校毕业生全国网络联合招聘”、陕西省高校毕业生就业网和“2021届陕西省高校毕业生就业网络招聘平台”等的招聘活动。
专升本志愿填报精准有效
2021年5月14日,我院为专升本上线学生召开了“2018级专科专升本志愿填报指导会”,党总支书记王继康、党总支副书记苏群及专科辅导员出席会议,由王继康书记结合近几年专升本情况、2021年各学校招生信息和考试信息,分析指导学生填报志愿,争取做到学生精准填报,录取到满意的学校。
党政领导包干到班,精准帮扶落实到人
经过努力,我院本科生就业率由开学初的30%多,逐步增长至70%。专科生就业目前达到75%,专升本上线186人。为使就业工作更好、更稳推进,2021年5月17日,院党政联席会议研究决定,成立院领导班子和毕业班辅导员包干到班举措,同时加强家庭经济困难群体毕业生帮扶工作,做到就业意向早了解,就业困难及时解决,切实做到关心学生,服务学生,为学生解决急难愁盼问题。
幼儿教育学院多措并举促就业,全力以赴用“心”做好毕业生就业指导和服务,促进毕业生充分高质量就业,确保服务不断线、方式有创新、举措有实效,努力让毕业生放心、安心、暖心。通过举办“就业指导讲座”、开展“专场宣讲会”、“一对一精准帮扶”、“党政领导包干到班”等多项措施,上至党政领导,下至教师、学生干部,上下联动,精准发力,充分调动资源,为学生拓展就业平台,提供就业岗位;党政领导、辅导员和学生干部深入学生了解学生的难处和思想动态,设身处地为学生着想提供学生理想的岗位,让学生深切感受到学院的关怀。确保我院2021届毕业生就业工作总体稳定,打通就业服务的最后一公里。